色々言い訳 (・_・;)
こんばんは、徳島の社会保険労務士 杉本です。
もう11月！気が付けば11月！1年って早いですよね～～。今年も残り1か月半。。。。
ブログ書くぞーと言いつつ、全然書けていない自分を反省(T_T) 残りの1か月半は、ちゃんと書くように頑張ります。
今現在の私のお仕事の状況ですが、今年の10月からTAC社労士講座の講師業を始めたので、日曜日はほぼ講師業で埋まってます。（現在、労災保険法をやっております！）
あとは、やっぱり「就業規則」の作成。
新しく作りたい方、今ある就業規則を修正したい方、退職金規定を作成したい方、一緒に賃金の見直しもしたい方、社員説明会も一緒にやってほしい方などなど、ご希望は様々～～(*^。^*)
（あと、ルールブックも一緒に作ってほしい方もいらっしゃいます）
業種も違えば、企業規模も違う。このような状況ですので、とても時間がかかる作業です。
でもね、何かを作るって楽しいです♪ 社労士業でも、モノづくりを楽しむことは可能なんです。
私なりの細かいこだわりですが、それは、就業規則にも、ちゃんと「目次」を付けること！です。
なんだー。そんなこと？？？と思われるかもしれませんが、結構目次のない就業規則も多いんですよね～～。
場合によっては、第100条ぐらいまでいっちゃうぐらいボリュームのある就業規則もありますので、そこは、目次ないとページ探しづらいです。その辺のアフターを考えて、きちんと目次を入れた就業規則をお届けしております。
私は、ワードで就業規則を作成するのですが、そこは、元パソコンインストラクターですので、ワードの目次機能を使って、あっという間に目次を付けていきます。
うふふ、楽しくなってきた～♪
さて、それでは、今からまた就業規則に取り掛かります。がんばるぞー。
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